Presencial em Manaus
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Liderança Segura: Saúde Mental e Conformidade NR 01
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Liderança Segura: Saúde Mental e Conformidade NR 01
Aprenda como aplicar a NR 01 para integrar saúde mental, segurança psicológica e prevenção de riscos no dia a dia da sua equipe, fortalecendo a cultura organizacional e gerando impacto.
Aprenda como aplicar a NR 01 para integrar saúde mental, segurança psicológica e prevenção de riscos no dia a dia da sua equipe, fortalecendo a cultura organizacional e gerando impacto.
🔹 Prevenção de riscos psicossociais e afastamentos por adoecimento mental
🔹 Integração entre PGR, PCMSO e políticas de bem-estar
🔹 Gestão de crises e pós-incidentes
🔹 Comunicação empática e liderança humanizada
🔹 Prevenção de riscos psicossociais e afastamentos por adoecimento mental
🔹 Integração entre PGR, PCMSO e políticas de bem-estar
🔹 Gestão de crises e pós-incidentes
🔹 Comunicação empática e liderança humanizada
Transforme sua liderança em resultados reais para pessoas e negócios!
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Para quem é este curso?
Para quem é este curso?
Líderes, Gestores e Coordenadores
Líderes, Gestores e Coordenadores
Que precisam conduzir equipes com segurança, empatia e foco em resultados, prevenindo adoecimentos e fortalecendo o engajamento.
Que precisam conduzir equipes com segurança, empatia e foco em resultados, prevenindo adoecimentos e fortalecendo o engajamento.
Profissionais de RH e Segurança do Trabalho
Profissionais de RH e Segurança do Trabalho
Que buscam implementar ações de saúde mental e conformidade legal, alinhando programas de prevenção a indicadores corporativos.
Que buscam implementar ações de saúde mental e conformidade legal, alinhando programas de prevenção a indicadores corporativos.
Gestores de operações e setores estratégicos
Gestores operações e setores estratégicos
Que desejam criar ambientes de trabalho seguros, sustentáveis e produtivos, transformando conformidade em valor real.
Que desejam criar ambientes de trabalho seguros, sustentáveis e produtivos, transformando conformidade em valor real.
Estrutura Programática
Estrutura Programática (16h)
FUNDAMENTOS DA NR 01 E LIDERANÇA INTEGRADA
• Estrutura e princípios da NR 01 e integração com NRs 07, 09 e 17
• Responsabilidades do líder na prevenção de riscos físicos e psicossociais
• Introdução ao PGR e PCMSO como ferramentas de prevenção
• Cultura de segurança: impacto direto do comportamento da liderança
• Atividade prática: Diagnóstico rápido de riscos psicossociais
FUNDAMENTOS DA NR 01 E LIDERANÇA INTEGRADA
• Estrutura e princípios da NR 01 e integração com NRs 07, 09 e 17
• Responsabilidades do líder na prevenção de riscos físicos e psicossociais
• Introdução ao PGR e PCMSO como ferramentas de prevenção
• Cultura de segurança: impacto direto do comportamento da liderança
• Atividade prática: Diagnóstico rápido de riscos psicossociais
SAÚDE MENTAL E RISCOS PSICOSSOCIAIS
• Conceitos de saúde mental, estresse ocupacional e burnout
• Fatores de risco e de proteção no ambiente de trabalho
• Prevenção de assédio moral, conflitos e afastamentos
• Comunicação empática e escuta ativa como ferramentas estratégicas
• Dinâmica: “Ouvindo para agir” – simulação de conversa com colaborador em sofrimento
SAÚDE MENTAL E RISCOS PSICOSSOCIAIS
• Conceitos de saúde mental, estresse ocupacional e burnout
• Fatores de risco e de proteção no ambiente de trabalho
• Prevenção de assédio moral, conflitos e afastamentos
• Comunicação empática e escuta ativa como ferramentas estratégicas
• Dinâmica: “Ouvindo para agir” – simulação de conversa com colaborador em sofrimento
APLICAÇÃO PRÁTICA NAS ROTINAS DE GESTÃO
• Alinhamento do PGR, PCMSO e indicadores de saúde mental
• Protocolos de acompanhamento e registro de incidentes
• Boas práticas de DDS-Mental e diálogos de segurança
• Atividade prática: Construção de um Plano de Ação de Saúde e Segurança Psicológica
APLICAÇÃO PRÁTICA NAS ROTINAS DE GESTÃO
• Alinhamento do PGR, PCMSO e indicadores de saúde mental
• Protocolos de acompanhamento e registro de incidentes
• Boas práticas de DDS-Mental e diálogos de segurança
• Atividade prática: Construção de um Plano de Ação de Saúde e Segurança Psicológica
CULTURA DE SEGURANÇA E SUSTENTABILIDADE EMOCIONAL
• Transformando conformidade legal em valor organizacional
• Comunicação interna e engajamento contínuo em SST
• Estratégias de autocuidado e manutenção da saúde mental do líder
• Gestão de crises e pós-incidentes: fluxos, acolhimento e retorno ao trabalho
• Simulação final: Auditoria interna de cultura de segurança e saúde mental
CULTURA DE SEGURANÇA E SUSTENTABILIDADE EMOCIONAL
• Transformando conformidade legal em valor organizacional
• Comunicação interna e engajamento contínuo em SST
• Estratégias de autocuidado e manutenção da saúde mental do líder
• Gestão de crises e pós-incidentes: fluxos, acolhimento e retorno ao trabalho
• Simulação final: Auditoria interna de cultura de segurança e saúde mental
Sobre os professores:
Sobre os professores:
Jucimara Bernardes
Jucimara Bernardes
Claudionor Costa
Claudionor Costa
Jucimara Bernardes
›› Psicóloga especialista em Psicologia Organizacional e Saúde Mental no Trabalho, ex-presidente de comissões de Saúde Mental e Ética no Conselho Regional de Psicologia AM-RR e representante no Conselho Federal de Psicologia, com ampla experiência em grandes empresas aplicando práticas de bem-estar e prevenção de riscos.
Jucimara Bernardes
›› Psicóloga especialista em Psicologia Organizacional e Saúde Mental no Trabalho, ex-presidente de comissões de Saúde Mental e Ética no Conselho Regional de Psicologia AM-RR e representante no Conselho Federal de Psicologia, com ampla experiência em grandes empresas aplicando práticas de bem-estar e prevenção de riscos.
Claudionor Costa
›› Ex-presidente de comissões de Orientação, Fiscalização e Comunicação no Conselho Regional de Psicologia AM-RR, especialista em Psicologia Organizacional e Saúde Mental no Trabalho, com experiência em empresas de grande porte e formação em desenvolvimento organizacional e prevenção de riscos.
Claudionor Costa
›› Ex-presidente de comissões de Orientação, Fiscalização e Comunicação no Conselho Regional de Psicologia AM-RR, especialista em Psicologia Organizacional e Saúde Mental no Trabalho, com experiência em empresas de grande porte e formação em desenvolvimento organizacional e prevenção de riscos.
Diferenciais do curso
Diferenciais do curso
›› Abordagem prática, integrada e voltada para líderes
›› Ministrado por especialista com experiência real em SST e saúde mental
›› Conteúdo aplicável imediatamente nas rotinas de gestão
›› Geração de indicadores e dados mensuráveis para relatórios e auditorias
›› Metodologia interativa: simulações, atividades práticas e planos de ação
›› Abordagem prática, integrada e voltada para líderes
›› Ministrado por especialista com experiência real em SST e saúde mental
›› Conteúdo aplicável imediatamente nas rotinas de gestão
›› Geração de indicadores e dados mensuráveis para relatórios e auditorias
›› Metodologia interativa: simulações, atividades práticas e planos de ação
Vagas limitadas!
Solicite informações sobre valores e condições de pagamento
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Unidade Sapiens Manaus
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Rua Professor Marciano Armond, nº 602 - Adrianópolis, Manaus
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